为进一步规范机关事业单位人事管理工作,切实提升全县人事政工干部业务能力和水平,2月18日,县人社局联合县委组织部组织召开全县机关事业单位人事管理业务培训会。按照防疫工作要求,此次培训分为2个批次进行,各部门、乡镇人事工作分管领导及具体人事经办人员共256人参会。
培训会上,县人社局、县委组织部相关业务负责人分别就公务员和事业单位工作人员公招、转正、考核、工资等业务和事业单位工作人员调动、岗位聘用、合同管理、辞聘解聘、转正定级、年度考核、任职备案等政策,《四川省事业单位人事管理信息系统》操作流程,事业单位工作人员年报统计,事业人员工资系统操作规范,工资业务办理及其他人事政策等进行了详细讲解和交流。
会议要求,各单位一要牢固树立“以人为本”的管理理念,建立服务性的管理制度,发挥干部潜能。二要加强对人事管理政策学习,进一步明确人事管理经办人员工作职责,确保人事管理工作及时办理。三要结合年报统计工作,认真核实单位编制数、在编人数、聘用单位、聘任岗位等,建立人事管理台账,完善人事管理数据,做到人员、编制、岗位一体化管理。
此次培训时机准、内容丰富、实操性强,是实实在在地提高人事员业务水平的一次会议。与会同志非常珍惜,都能静下心来认真听讲、仔细记录,达到了会议预期效果,进一步夯实了平昌行政事业单位人事管理队伍政策水平和业务水平,为全面推进我县行政事业单位人事管理工作再上新台阶打下了坚实的基础。